本網(wǎng)訊 春節(jié)前夕，作為送溫暖活動(dòng)的重要組成部分，公司工會(huì)組成3個(gè)慰問(wèn)組，分赴公司系統(tǒng)各單位走訪慰問(wèn)，為公司系統(tǒng)困難員工送來(lái)了組織的關(guān)心關(guān)懷和新春佳節(jié)的美好祝愿。
每到一地，各慰問(wèn)組都深入到企業(yè)最困難的員工家中，在走訪慰問(wèn)的同時(shí)，了解困難員工家中的實(shí)際情況，鼓勵(lì)他們堅(jiān)定生活信心，要在組織的幫助和自己的努力下，共同開創(chuàng)美好生活。
為做好今年“心系員工，共筑和諧，共促發(fā)展”為主題的送溫暖活動(dòng)，在活動(dòng)開始之前，公司工會(huì)下發(fā)了《關(guān)于2014年春節(jié)期間開展送溫暖活動(dòng)的通知》，要求各基層工會(huì)要集中力量和時(shí)間，深入車間班組全面進(jìn)行一次困難職工摸底調(diào)查，切實(shí)摸清生活困難狀況、致困原因和利益需求等，完善公司系統(tǒng)困難員工檔案，實(shí)現(xiàn)“全覆蓋、不遺漏”，為開展“兩節(jié)”送溫暖工作掌握第一手真實(shí)情況。根據(jù)不同群體的情況，通過(guò)走訪慰問(wèn)、扶貧濟(jì)困、權(quán)益維護(hù)、精神關(guān)懷、強(qiáng)化服務(wù)等多種方式，切實(shí)將送溫暖工作組織落實(shí)好、深入開展好，努力提高員工幸福指數(shù)。
公司系統(tǒng)各級(jí)工會(huì)組織深入本單位困難員工，特別是因病致貧員工家中進(jìn)行慰問(wèn)，通過(guò)重點(diǎn)幫扶、集中幫扶，努力為困難員工解決面臨的實(shí)際困難和問(wèn)題，將公司黨組的關(guān)懷和溫暖送到每一位困難員工的心坎上，確保公司系統(tǒng)全體員工共同度過(guò)歡樂(lè)祥和的傳統(tǒng)佳節(jié)。
又訊：1月21日，公司黨組成員、副總經(jīng)理、機(jī)關(guān)黨委書記蘇盛波帶領(lǐng)機(jī)關(guān)黨委、機(jī)關(guān)工會(huì)成員，來(lái)到電氣公司困難員工家中走訪慰問(wèn)，送去了公司機(jī)關(guān)黨政領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷，并同困難員工攀談，感謝他們?yōu)槠髽I(yè)所做的貢獻(xiàn)，勉勵(lì)他們保重身體，并祝他們度過(guò)一個(gè)祥和、愉快的新春佳節(jié)。
（公司工會(huì)、機(jī)關(guān)工會(huì)）
